Открытый диалог о безопасности состоялся на ОАО «Бумажная фабрика «Спартак», где начальник Шкловского РОВД Вадим Ермаченко провел встречу с трудовым коллективом предприятия.

Мероприятие началось с награждения сотрудницы предприятия Олеси Борздовой благодарностью за проявленную гражданскую сознательность. Она обнаружила потерянный кошелек с деньгами и банковской карточкой, после чего передала находку в милицию. Этот поступок особенно ценен на фоне случаев, когда подобные ситуации приводили к уголовным делам.

После торжественной церемонии разговор перешел к темам, которые сегодня волнуют каждого. В рамках «Недели цифровой грамотности» Вадим Ермаченко подробно остановился на распространенных схемах мошенничества: фишинговые атаки через мессенджеры под видом сотрудников разных организаций, мошенничество при покупке товаров в интернете, обман с инвестициями в криптовалюту, фальшивые туристические предложения, кража данных через поддельные сайты и т.д. Вадим Александрович привел статистику и примеры недавних преступлений. Особую тревогу вызывает вовлечение несовершеннолетних в преступные схемы. Он отметил, что злоумышленники становятся все изобретательнее. Поэтому бдительность и своевременное обращение в милицию – ключевые условия защиты.

Часть встречи была посвящена профилактике семейного насилия. Начальник РОВД напомнил, что ответственность за подобные правонарушения ужесточается, а помощь доступна каждому, кто оказался в трудной ситуации. Он подчеркнул, что психологическое давление и угрозы столь же опасны, как и физическое воздействие, и государство последовательно защищает пострадавших.

Не осталась без внимания и тема детской безопасности в преддверии летних каникул. Вадим Ермаченко рассказал о типичных причинах травматизма, напомнил о необходимости контроля со стороны взрослых и важности разъяснительной работы в семьях. Лето – время активности, но именно поэтому риск возрастает.

Завершая встречу, Вадим Александрович рассказал о возможностях вступления в отряды народного ополчения. Он отметил, что участие в нем – это проявление гражданской ответственности и вклад в поддержание порядка в районе.

Работники бумажной фабрики активно включались в диалог, задавали вопросы, делились наблюдениями и обсуждали ситуации, с которыми сталкиваются в повседневной жизни.