Наличие квалифицированных кадров в настоящее время рассматривается как важнейшее условие повышения эффективности государственного управления, обеспечения устойчивого социально-экономического развития страны. Поэтому основной на очередном заседании Шкловского райисполкома была информация о выполнении комплекса мероприятий по реализации государственной кадровой политики в организациях Шкловского района на 2020 – 2025 годы за 2022 год. 

Как отметила в своем выступлении начальник отдела организационно-кадровой работы райисполкома Алёна Рыжанкова, ведется работа по формированию резерва кадров, обучению и повышению их квалификации. Постоянно организациями района осуществляется прогнозирование потребности в трудовых ресурсах. Однако сегодня есть проблемные вопросы в укомплектованности кадров в сфере жилищно-коммунального хозяйства, сельскохозяйственной отрасли, здравоохранении, промышленности, торговле и др. 

Подробности читайте в районной газете «Ударны фронт».